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调岗变相降工资怎么维权

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法律分析:1、劳动者自行与用人单位协商解决;2、到劳动监察部门投诉;3、请求工会帮忙。

法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。

用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民申请支付令,人民应当依法发出支付令。

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